Forfaits en jours: le suivi de la charge de travail, une obligation de sécurité?

Les heures supplémentaires sont les heures rendues nécessaires

Temps partiel : la bonne preuve pour la bonne revendication

Forfait jours: la synthèse de la Cour de Cassation

Forfait jours chez les avocats salariés: encore une nullité

Forfait jours: enfin un accord conforme!

Forfait jours dans le Commerce de gros: nullité

Heures supplémentaires & Convention collective: match "accord d'entreprise"/"accord de branche"!

Forfait jours dans l'Immobilier: nullité

Forfait jours dans l'Automobile: nullité

Forfait jours: risque de travail dissimulé?

Forfait jours: un exemple conforme!

Loi Travail & Durée du travail: du nouveau

RTT non pris= perdus sauf si...

Forfait jours & Forfait heures: un écrit sinon rien!

Temps partiel & Contrat de travail: quand contractualiser l'augmentation du temps?

Forfait jours & Travail dissimulé: le risque

Forfait jours dans les HCR: nullité

Temps partiel/Temps plein: quelle durée en cas de requalification?

Congés payés & Temps partiel: quel décompte?